17 i 21 października 2019 r. odbyły się kolejne zajęcia zawodoznawcze na warsztatach CKZiU. Naszymi gośćmi byli uczniowie klas VIII ze Szkoły Podstawowej nr. 10 z Leszna. Młodzież poznawała tajniki zawodów: informatyk, mechanik pojazdów samochodowych, fryzjer, spedytor. Odbyły się również warsztaty z doradztwa zawodowego obejmujące tematykę ról grupowych wg. Meredith Belbina. Mamy nadzieję że spotkania spełniły oczekiwania naszych gości i pomogły w odpowiedzi na nurtujące pytania. More
8 Kluczowych Kompetencji
Kompetencje kluczowe w uczeniu się przez całe życie – Europejskie Ramy Odniesienia
Tło i cele:
W związku z postępującą globalizacją stoimy przed coraz to nowymi wyzwaniami, dlatego też każdy obywatel będzie potrzebował szerokiego wachlarza kompetencji kluczowych, by łatwo przystosować się do szybko zmieniającego się świata, w którym zachodzą rozliczne wzajemne powiązania.
Edukacja w swym podwójnym – społecznym i ekonomicznym – wymiarze ma do odegrania zasadnicza rolę polegającą na zapewnieniu nabycia przez obywateli Europy kompetencji kluczowych koniecznych, aby umożliwić im elastyczne dostosowania się do takich zmian.
Kompetencje kluczowe są definiowane jako połączenie wiedzy, umiejętności i postaw odpowiednich do sytuacji. Kompetencje potrzebują do samorealizacji i rozwoju osobistego, bycia aktywnym obywatelem, integracji społecznej i zatrudnienia.
W ramach odniesienia ustanowiono osiem kompetencji kluczowych:
1. Porozumiewanie się w języku ojczystym;
2. Porozumiewanie się w językach obcych;
3. Kompetencje matematyczne i podstawowe kompetencje naukowo – techniczne;
4. Kompetencje informatyczne;
5. Umiejętność uczenia się;
6. Kompetencje społeczne i obywatelskie;
7. Inicjatywność i przedsiębiorczość; oraz
8. Świadomość i ekspresja kulturalna.
Kompetencje kluczowe uważane są za jednakowo ważne, ponieważ każda z nich może przyczynić się do udanego życia w społeczeństwie wiedzy. Zakresy wielu spośród tych kompetencji częściowo się pokrywają i są powiązane, aspekty niezbędne w jednej dziedzinie wspierają kompetencje w innej.
30.12.2006 PL Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej L 394/13
Komunikacja w języku ojczystym
Definicja
Komunikowanie się w języku ojczystym to umiejętność wyrażania i interpretowania pojęć, myśli, uczuć, faktów i opinii zarówno w formie ustnej jak i pisemnej (słuchanie, mówienie, czytanie, pisanie) oraz wchodzenia w interakcję językową w sposób odpowiedni i kreatywny w wielu różnych kontekstach społecznych i kulturowych.
Zestaw umiejętności
• Umiejętność rozumienia i interpretowania pojęć, uczuć, faktów, opinii w formie ustnej.
• Umiejętność rozumienia i interpretowania pojęć, uczuć, faktów, opinii w formie pisemnej.
• Umiejętność wyrażania pojęć, uczuć, faktów i opinii w formie ustnej.
• Umiejętność wyrażania pojęć, uczuć, faktów i opinii w formie pisemnej.
• Umiejętność interpretowania świata i nawiązywania kontaktu z innymi ludźmi.
• Umiejętność wchodzenia w interakcję w sposób odpowiedni i kreatywny w każdej sytuacji.
Komunikacja w języku obcym
Definicja
Komunikacja w językach obcych to więcej niż tylko podstawowe umiejętności komunikacyjne. Oznacza ona również zastosowanie umiejętności mediacyjnych, rozumienie języka a także rozumienie innych kultur. Stopień opanowania zależy od kilku czynników, wśród których znajdują się takie, które wykraczają poza umiejętność słuchania, mówienia, czytania i pisania.
Zestaw umiejętności
• Umiejętność rozumienia i interpretowania pojęć, uczuć, faktów, opinii w formie ustnej.
• Umiejętność rozumienia i interpretowania pojęć, uczuć, faktów, opinii w formie pisemnej.
• Umiejętność wyrażania pojęć, uczuć, faktów i opinii w formie ustnej.
• Umiejętność wyrażania pojęć, uczuć, faktów i opinii w formie pisemnej.
• Umiejętność interpretowania świata i nawiązywania kontaktu z innymi ludźmi.
• Umiejętność wchodzenia w interakcję w sposób odpowiedni i kreatywny w każdej sytuacji.
• Znajomość słownictwa, gramatyki i języka.
• Zrozumienie różnorodności kulturowej.
• Umiejętność zastosowania języka technicznego odpowiedniego dla danego
Kompetencje matematyczne i podstawowe kompetencje naukowo – techniczne
Definicja
Kompetencje matematyczne to umiejętność stosowania myślenia matematycznego podczas rozwiązywania szeregu problemów życia codziennego, z naciskiem na proces, działanie i wiedzę. Podstawowe kompetencje nauk ścisłych i technologii odnoszą się do opanowania, użycia, zastosowania wiedzy i metodologii opisujących świat naturalny.
Zaliczamy do nich rozumienie zmian spowodowanych przez działalność człowieka i odpowiedzialność każdej jednostki jako obywatela.
Zestaw umiejętności
• Umiejętność konstruktywnego myślenia w celu rozwiązywania problemów w każdej sytuacji.
• Rozumienie terminów i pojęć matematycznych oraz wiedza jak je stosować
• Znajomość podstawowych zasad rządzących światem naturalnym, pojęć naukowych, metod i procesów technologicznych.
• Umiejętność liczenia (wykonywania podstawowych obliczeń).
Kompetencje informatyczne
Definicja
Kompetencje informatyczne to pewne i krytyczne zastosowanie technologii oraz umiejętności związanych z Informatyką i Technologią Informacyjno-Komunikacyjną (TIK).
Zestaw umiejętności
• Krytyczne stosowanie technologii informacyjnej w pracy.
• Podstawowe umiejętności w zakresie TIK.
• Rozumienie roli, szans i ryzyka związanego z TIK w życiu codziennym.
• Umiejętność stosowania i obsługi narzędzi i maszyn technologicznych.
Umiejętność uczenia się
Definicja
„Umiejętność uczenia się” to zdolność konsekwentnego i wytrwałego uczenia się, organizowania własnego procesu uczenia się, zarówno indywidualnie, jak i w grupach, zgodnie z własnymi potrzebami, świadomością metod i okazji do nauki.
Zestaw umiejętności
• Umiejętność dążenia do zdobywania wiedzy w różnych formach i wytrwania w tym procesie.
• Identyfikacja dostępnych okazji do nauki.
• Umiejętność zdobywania i asymilowania nowej wiedzy, umiejętności i kwalifikacji wymaganych w danym zawodzie.
Kompetencje społeczne i obywatelskie
Definicja
Są to kompetencje osobowe, interpersonalne i międzykulturowe oraz pełny zakres zachowań, które przygotowują osoby do skutecznego i konstruktywnego uczestnictwa w życiu społecznym i zawodowym. Kompetencje te wiążą się z dobrym samopoczuciem społecznym i osobistym a także ze zrozumieniem kodeksu zachowań w środowiskach charakteryzujących się różnorodnością.
Kompetencje obywatelskie przygotowują osoby do pełnego uczestnictwa w życiu obywatelskim w oparciu o znajomość pojęć i struktur społecznych i politycznych (demokracja, sprawiedliwość, równość, postawa obywatelska, prawa obywatelskie) oraz poczuwanie się do aktywnego i demokratycznego uczestnictwa.
Zestaw umiejętności
• Umiejętność skutecznej interakcji z innymi ludźmi.
• Umiejętność przystosowania się do zmiennych warunków, bycia elastycznym i pracy pod presją.
• Umiejętność efektywnej pracy i współpracy z innymi osobami.
Inicjatywność i przedsiębiorczość
Definicja
Inicjatywność i przedsiębiorczość oznaczają zdolność osoby do wcielania pomysłów w życie. Obejmują one kreatywność, innowacyjność i podejmowanie ryzyka, a także zdolność do planowania przedsięwzięć i prowadzenia ich w taki sposób, aby osiągnąć zamierzone cele.
Stanowią one wsparcie dla indywidualnych osób, pomagając im uzyskać świadomość kontekstu ich pracy i zdolność wykorzystywania szans. Są podstawą bardziej konkretnych umiejętności i wiedzy potrzebnych tym, którzy podejmują przedsięwzięcia o charakterze społecznym lub handlowym. Powinny one obejmować świadomość wartości etycznych i promować dobre zarządzanie.
Zestaw umiejętności
• Umiejętność wcielania pomysłów w życie.
• Kreatywność/innowacja.
• Umiejętność planowania i zarządzania zadaniami.
• Niezależność.
• Motywacja.
• Determinacja.
Świadomość i ekspresja kulturalna
Definicja
Docenianie znaczenia twórczego wyrażania idei, doświadczeń i uczuć za pośrednictwem szeregu środków wyrazu (muzyki, sztuk teatralnych, literatury, sztuk wizualnych, itd.).
Zestaw umiejętności
• Świadomość lokalnego, narodowego i europejskiego dziedzictwa kulturowego i jego miejsca w świecie.
• Podstawowa wiedza o współczesnej kulturze.
• Rozumienie różnorodności kulturowej.
START – wycieczki zawodoznawcze
W dniu 27 września 2019 r. ruszyły wycieczki zawodoznawcze. Pierwsi odwiedzili nas uczniowie klasy VIII ze Szkoły Podstawowej nr. 1 w Lesznie. Mieli oni możliwość zapoznania się z naszą ofertą edukacyjną, obejrzeli pracownie gdzie uczą się przyszli fryzjerzy, elektrycy oraz mechanicy obróbki skrawaniem. Mamy nadzieję, że spotkanie to rozbudziło w nich drzemiące zainteresowania i przybliżyło tajniki zawodów.
Oferta pracy – Przedstawiciel handlowy w branży elektrycznej
Rekrutacja na stanowisko przedstawiciela handlowego w branży elektrycznej
Międzynarodowy dostawca zintegrowanych materiałów technicznych poszukuje do swojego zespołu osoby potrafiącej budować długotrwałe i pozytywne relacje z klientami z branży elektrycznej. Firma jest liderem wśród hurtowni technicznych, dzięki temu jej marka jest rozpoznawalna i ceniona wśród wielu instalatorów. Jest to firma globalna, działająca na rynku Polskim od wielu lat. Do swojego zespołu poszukuje osoby na stanowisko przedstawiciela handlowego
Do zadań na stanowisku należeć będzie: – sprzedaż produktów na powierzonym terenie (Leszno i okolice) – budowanie i umacnianie długotrwałych relacji z klientami – powiększenie bazy o nowych klientów – doradztwo techniczne z zakresu asortymentu elektrycznego
Oczekiwania wobec kandydatów: – Doświadczenie w obsłudze klienta z branży elektrycznej (np. instalatorzy) – Czynne prawo jazdy kat. B – Znajomość asortymentu elektrycznego – wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne – dodatkowym atutem będzie wykształcenie związane z branżą elektryczną
Firma oferuje: – pracę u międzynarodowego pracodawcy o ugruntowanej pozycji na rynku, rozpoznawalnej marce i wysokich standardach zarządzania – wynagrodzenie, składające się z części stałej oraz premii – profesjonalny pakiet szkoleń sprzedażowych i produktowych oraz możliwość rozwoju zawodowego – prywatna opieka medyczna – kartę MultiSportu – ubezpieczenie grupowe – narzędzia niezbędne do wykonywania pracy: samochód, telefon, laptop
Szczegółowe informacje można uzyskać w mailu: karolina.stawska@proguest.pl lub pod numerem telefonu: 530 067 044
Oferta pracy – Dordca ds. techniczno handlowych w branży elektrycznej
Rekrutacja na stanowisko doradcy ds. techniczno handlowych w branży elektrycznej
Dla naszego klienta, którym jest firma, będąca międzynarodowym dostawcą zintegrowanych rozwiązań technicznych z siecią oddziałów w kluczowych miastach w całej Polsce, poszukujemy kandydata na stacjonarne stanowisko doradcy ds. techniczno handlowych w branży elektrycznej – Leszno.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: – profesjonalną obsługę klienta w oddziale firmy – sporządzanie ofert techniczno-handlowych – obsługa zapytań ofertowych, dokumentów sprzedażowych – współpraca z przedstawicielem handlowym
Wymagania wobec kandydata: – znajomość obsługi komputera – znajomość asortymentu z branży elektrycznej – gotowość do podjęcia pracy w pełnym wymiarze – mile widziane doświadczenie związane z obsługą klienta
Firma oferuje: – stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w międzynarodowej firmie z wieloletnią tradycją – comiesięczne wynagrodzenie składające się z części stałej + premii – pracę w stałych godzinach – pakiet benefitów, w tym: kartę Mulisport, opieka medyczna – profesjonalny pakiet szkoleń
Szczegółowe informacje można uzyskać w mailu: karolina.stawska@proguest.pl lub pod numerem telefonu: 530 067 044